Revizuire decizie de pensionare pentru limita varsta
1 aprilie 2020Inexistenta obligatiei angajatului de a depune declaratia rectificativa la Casa de Pensii
1 aprilie 2020
Respingere contestatie decizie de pensionare pentru limita de varsta
In conditiile in care prin cererea de pensionare adresata intimatei apelantul a solicitat acordarea pensiei anticipate ori a pensiei anticipate partiale, astfel cum este consemnat in antetul cererii, acesta nu ar putea obtine, in urma contestarii deciziei emise de parata in solutionarea respectivei cereri, o pensie pentru limita de varsta, adica ceva ce nu a solicitat casei de pensii.
Art.52 din Legea nr.263/2010
Prin sentinta civila nr. 315/22.02.2017, Tribunalul Constanta, sectia I civila, a respins ca nefondata cererea formulata la 29.11.2016 de reclamantul [...] in contradictoriu cu parata Casa Judeteana de Pensii Constanta, prin care a solicitat anularea deciziei paratei nr. [...]/06.10.2016 si obligarea paratei sa emita o decizie de acordare a pensiei pentru limita de varsta prin care sa se valorifice in grupa a II-a de munca perioadele 01.05.1992 - 14.09.1998 si 21.03.1986 - 01.06.1990.
In motivarea sentintei, tribunalul a retinut urmatoarele:
Prin decizia nr. [...]/06.10.2016 s-a respins cererea reclamantului de pensie anticipata partiala. S-a motivat ca perioada 01.05.1992 - 14.09.1998 nu s-a fructificat in grupa superioara de munca intrucat nu rezulta ca s-au prestat activitati de natura celor indicate la termenul legal de acordare, iar pentru perioada 21.03.1986 - 01.06.1990 s-a aratat ca aceasta se va fructifica in grupa superioara de munca in momentul prezentarii unui document din care sa rezulte ca intreprinderea de reparatii navale si utilaje portuare a facut parte din intreprinderea de exploatare portuara si este succesoare in drepturi a acesteia.
Din adeverinta nr. 806/27.10.2016 emisa de [...] rezulta ca intreprinderea de reparatii navale si utilaje portuare a facut parte integranta din intreprinderea de exploatare portuara din Ministerul Transportului si Telecomunicatiilor.
Din mentiunile deciziei de pensionare contestate rezulta reclamantului i s-a retinut virsta de pensionare la data formularii cererii ca fiind de 61 ani si 5 luni si un stagiu total de cotizare realizat de 32 de ani si 4 luni, fara a se retine vreun stagiu realizat in grupe superioare de munca.
Instanta a apreciat ca solutia paratei de respingere a cererii de pensionare este temeinica.
Conform art. 158 din Legea nr. 263/2010 „
Perioadele de vechime in munca realizate in grupa a II-a de munca pana la data de 1 aprilie 2001 constituie stagiu de cotizare in conditii deosebite, in vederea reducerii varstelor standard de pensionare, cu exceptia celor realizate in activitatile care, conform prevederilor art. 30 alin. (1), sunt incadrate in conditii speciale
”
Potrivit art. 55 din Legea nr. 263/2010 „
Persoanele care au realizat stagiul complet de cotizare au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare, dupa cum urmeaza: a) conform tabelului nr. 1, in situatia persoanelor care au realizat stagii de cotizare in conditii deosebite de munca."
In cauza, reclamantul a realizat un stagiu in grupa a II-a in perioada 01.05.1992 - 14.09.1998 si 21.03.1986 - 01.06.1990 realizand, deci, un stagiu in grupa superioara de munca de 10 ani si 6 luni.
In Tabelul nr. 1 se arata ca pentru un stagiu de cotizare realizat in conditii deosebite (ani impliniti) reducerea varstei standard de pensionare se face cu 2 ani.
Astfel, varsta sa de pensionare se poate scadea cu 2 ani fata de varsta standard de pensionare.
Or, cum la data depunerii cererii de pensionare reclamantul avea doar varsta de 61 de ani si 5 luni, iar varsta standard de pensionare era de 65 de ani, instanta constata ca reclamantul nu intruneste conditia de varsta minima ceruta de lege pentru a i se putea acorda pensie pentru limita de varsta asa cum solicita prin prezenta actiune, acesta neavand varsta de 63 de ani, asa cum ar fi trebuit sa aiba daca i se aplicau dispozitiile art. 55 mai sus citat.
In cauza, instanta a constatat ca reclamantul nu indeplineste nici conditia de stagiu total de cotizare necesar pentru obtinerea unei pensii anticipate partiale.
Conform art. 65 din Legea nr. 263/2010 „
Pensia anticipata partiala se cuvine, cu cel mult
- ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare, persoanelor care au realizat stagiul complet de cotizare, precum si celor care au depasit stagiul complet de cotizare cu pana la 8 anii"
Din textul de lege citat rezulta ca reclamantul ar fi putu primi pensie anticipata partiala in masura in care indeplinea conditia de varsta, minim 60 de ani, si pe cea de stagiu complet de cotizare de 35 de ani.
Potrivit art 18 din acelasi act normativ citat mai sus „Pentru perioadele ulterioare datei de 1 aprilie 2001 care reprezinta, conform legii, stagiu de cotizare realizat in conditii deosebite, conditii speciale sau alte conditii de munca se acorda perioade suplimentare la vechimea in munca sau la vechimea in serviciu, care constituie stagii de cotizare in conditii normale, dupa cum urmeaza: a) 3 luni pentru fiecare an lucrat in conditii deosebite de munca;”
Din datele aratate mai sus rezulta ca reclamantul a lucrat 10 ani impliniti in conditiile de grupa a II-a de munca, astfel ca acesta beneficiaza de o suplimentare de 30 de luni, anume 2 ani si
- luni, a stagiului de cotizare.
Or, cum reclamantul a avut un stagiu de 32 de ani si 4 luni, instanta constata ca adaugand stagiul suplimentar de 2 ani si 6 luni, acesta obtine un stagiu total de 34 ani si 10 luni.
Cum nu se atinge stagiul de cotizare complet de 35 de ani, instanta a apreciat ca in mod corect parata a respins cererea de pensionare anticipata partiala.
- Impotriva acestei sentinte a formulat apel reclamantul [...], solicitand schimbarea in tot a acesteia in sensul admiterii actiunii.
In motivarea cererii de apel, reclamantul a aratat ca este indreptatit la valorificarea perioadelor 01.05.1992 - 14.09.1998 si 21.03.1986 - 1.06.1990 in grupa a II-a de munca si la acordarea pensiei pentru limita de varsta, cu acordarea integrala a cheltuielilor de judecata. Vechimea in grupa a II-a de munca este de 11 ani si 9 luni, stagiul suplimentar este de 2 ani si 9 luni, stagiul total este de 35 de ani, o luna si 24 de zile.
- Intimata parata nu a formulat aparari cu privire la cererea de apel.
- In cadrul judecatii in apel a fost atasat dosarul de fond si nu au fost administrate probe
noi.
- Prin decizia nr. [...]/06.10.2016, parata Casa Judeteana de Pensii Constanta a respins cererea de acordare a pensiei anticipate partiale, refuzandu-se valorificarea perioadelor 01.05.1992 - 14.09.1998 si 21.03.1986 - 01.06.1990 in grupa a II-a de munca pe motiv ca activitatea desfasurata nu este de natura activitatii si conditiilor descrise in temeiul legal invocat in carnetul de munca, respectiv nu a rezultat ca Intreprinderea de reparatii navale si utilaje portuare a facut parte din Intreprinderea de exploatare portuara si este succesoare in drepturi a acesteia.
Prin contestatia dedusa judecatii, apelantul solicita obligarea paratei la acordarea pensiei pentru limita de varsta.
- Pe de o parte, in conditiile in care prin cererea de pensionare adresata intimatei apelantul a solicitat acordarea pensiei anticipate ori a pensiei anticipate partiale, astfel cum este consemnat in antetul cererii, acesta nu ar putea obtine, in urma contestarii deciziei emise de parata in solutionarea respectivei cereri, o pensie pentru limita de varsta, adica ceva ce nu a solicitat casei de pensii.
Totodata, nu ar putea obtine in cadrul procedurii de fata nici pensia anticipata partiala, intrucat nu a cerut instantei acest lucru, iar instanta este tinuta sa se pronunte in limitele investirii, potrivit art. 22 alin. 6 C. proc. civ.
Constatand astfel ca prima instanta a pronuntat o hotarare legala si temeinica, astfel cum a rezultat din considerentele de mai sus, in baza art. 480 alin. 1 C. proc. civ., curtea va respinge apelul formulat in cauza ca nefondat.
Decizia civila nr. 287/AS/13.06.2017 Judecator redactor Mihail Stanescu-Sas
