Jurisprudenta

Desfacere disciplinara a contractului individual de munca     Descrierea faptei savarsite constituie o cerinta distincta asa incat, pe de o parte, angajatul sa poata formula […]

Includerea primei anuale in salariu Sustinerile reclamantei ca valoarea premiului anual nu se regaseste in majorarea salariala stabilita de art. 1 din Legea nr. 285/2010 nu […]

Prescrierea platii unor drepturi salariale ale reclamantului „ ’ ’ ’ In raport de argumentele de legalitate retinute in prima instanta, nu exista niciun impediment care […]

Raspundere disciplinara pentru absente de la locul de munca In conditiile in care angajatorul nu a indeplinit obligatia stabilita in sarcina sa printr-o hotarare judecatoreasca definitiva, […]

Solicitare drepturi banesti provenite din premiul anual neinclus In conditiile in care Inalta Curte de Casatie si Justitie a stabilit ca „premiul pentru anul 2010, prevazut […]

Solicitare restituire suma reprezentand decontare prestatii de odihna si tratament Prin art. 268 lit.d) din Codul muncii se prevede ca cererea de constatare a nulitatii unui […]

Revizuirea deciziei de pensionare cu consecinta sistarii platii     Este nelegala revizuirea deciziei de pensie si sistarea platii acesteia dupa mai mult de 10 ani […]

Revizuirea pensiei Posibilitatea formularii cererii de revizuire Prin prevederile art. 107 din Legea nr. 263/2010, legiuitorul a reglementat trei proceduri menite sa asigure prevalenta principiului contributivitatii: […]

Interpretarea notiunii de profesionist prevazuta in art. 3 alin. 2 – 3 Cod civil Demersurile in justitie ale persoanei juridice administrativ-teritoriale (Orasul […]) de recuperare de […]